Buscamos un profesional con sólida experiencia en gestión administrativa y financiera, capaz de liderar equipos de trabajo, fortalecer los controles internos y garantizar la correcta administración de los recursos de la agencia, contribuyendo a la eficiencia operativa y rentabilidad del negocio. Principales responsabilidades Supervisar y coordinar los procesos administrativos, contables y financieros de la agencia. Administrar y controlar cuentas por cobrar, cuentas por pagar, facturación, conciliaciones bancarias y flujo de efectivo. Supervisar los procesos de tesorería, cortes de caja, depósitos y movimientos financieros. Garantizar el cumplimiento de políticas, procedimientos y controles internos. Elaborar y analizar reportes financieros, presupuestos e indicadores administrativos. Liderar y supervisar al equipo administrativo, asegurando el cumplimiento de objetivos. Coordinar y atender auditorías internas y externas, dando seguimiento a observaciones y acciones correctivas. Supervisar el control documental y resguardo de información administrativa y financiera. Identificar oportunidades de mejora para optimizar recursos, reducir riesgos y fortalecer los procesos internos. Colaborar con la Gerencia General y las diferentes áreas operativas para asegurar una administración eficiente. Requisitos del puesto Licenciatura concluida en Contaduría Pública, Administración de Empresas, Finanzas o carrera afín. Indispensable contar con mínimo 4 años de experiencia comprobable en posiciones de Jefatura Administrativa, Coordinación Administrativa o puestos de responsabilidad equivalente. Experiencia sólida en administración financiera, contabilidad general, presupuestos y control de recursos. Experiencia en supervisión y liderazgo de equipos administrativos. Dominio de cuentas por cobrar, cuentas por pagar, tesorería, conciliaciones bancarias y facturación. Experiencia en auditorías, controles internos y cumplimiento de políticas administrativas. Manejo de Excel intermedio-avanzado y sistemas administrativos o ERP. Deseable experiencia en el giro automotriz, no indispensable. Competencias Liderazgo y gestión de equipos. Pensamiento analítico y financiero. Planeación y organización. Orientación a resultados. Toma de decisiones y resolución de problemas. Alto sentido de responsabilidad, ética y confidencialidad. Capacidad de análisis y mejora continua. ¿Qué ofrecemos? Sueldo base competitivo + esquema de compensación variable por cumplimiento de objetivos. Prestaciones de ley desde el ingreso. Capacitación continua y actualización profesional. Viáticos cubiertos por la empresa para viajes y actividades laborales autorizadas. Oportunidad de desarrollo y crecimiento profesional. Integración a una empresa sólida dentro del sector automotriz. Estabilidad laboral y un entorno orientado a resultados. ¡Únete a nuestro equipo! Buscamos talento con experiencia, liderazgo y visión administrativa, que contribuya al fortalecimiento de nuestros procesos y al cumplimiento de los objetivos de la organización. Importante Para esta posición es indispensable acreditar al menos 4 años de experiencia desempeñando funciones de liderazgo y responsabilidad administrativa. Buscamos perfiles con experiencia integral en la gestión de procesos administrativos y financieros, más allá de funciones exclusivamente operativas. Se valorará la experiencia en agencias automotrices; sin embargo, también se considerarán candidatos provenientes de otros sectores que cumplan con la experiencia y competencias requeridas.-Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
3 años de experiencia
Edad: entre 25 y 50 años
Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, administrative, vehiculo, vehicle, automotriz