atraer, evaluar y seleccionar al mejor talento para cubrir una vacante laboral en una empresa
Analiza la necesidad del puesto junto con los gerentes de área y redacta la descripción del empleo
Revisa y selecciona los perfiles que cumplen con los requisitos mínimos del puesto

Requisitos

Nivel académico requerido: Licenciatura
Situación académica: Diploma o certificado
Carrera requerida (afines): Administración
Experiencia: 6m - 1 año en RECLUTADOR
Conocimiento(s) y herramienta(s): PERFIL DE PUESTOS - Años Experiencia: 6m - 1 año
Idioma(s): Ninguno
Habilidad(es) y competencia(s): Tolerancia a la presión, Negociación, Calidad en el trabajo, Autonomía, Trabajo en equipo, Creatividad e innovación, Aprendizaje constante
Disponibilidad de la persona: No es necesario viajar

Horario: Lunes a viernes, Tiempo completo, 08:00 - 18:00 (LABORANDO SABADOS MEDIO DIA POR ACUERDO)
Funciones y actividades: ELABORACION DE ENTREVISTAS
La empresa ofrece: PRESTACIONES DE LEY, Contrato por tiempo determinado