Empresa comercializadora de productos naturales, homeopáticos, suplementos dietarios, esencias florales y cosméticos naturales; Se encuentra en búsqueda de personal profesional o especialista en administración de empresas, mercadeo, ingeniería industrial o afines, con experiencia de cinco (5) años liderando equipos comerciales, idealmente en canal mayorista, distribución o consumo masivo/farmacéutico.
· Misión: Liderar y coordinar el equipo comercial y promotores de ventas a nivel nacional mediante la definición de objetivos, seguimiento a indicadores, acompañamiento en campo y ejecución de estrategias comerciales, garantizando el cumplimiento de las metas, el crecimiento de las ventas y el fortalecimiento del equipo.
· Funciones: - Definir y asignar objetivos de ventas, zonas, clientes y metas individuales al equipo comercial. - Liderar, coordinar y acompañar al equipo de ventas y promotores en las diferentes regiones del país. - Gestionar oportunamente los requerimientos del equipo comercial, facilitando herramientas e información actualizada para el desarrollo de su labor. - Planear y dirigir las reuniones mensuales de seguimiento, analizando resultados e indicadores individuales y generales. - Monitorear el desempeño del equipo mediante indicadores de ventas, visitas y cumplimiento de metas. - Brindar retroalimentación y acompañamiento permanente, promoviendo el desarrollo, motivación y mejora continua del equipo. - Diseñar y ejecutar cronogramas de visitas y acompañamiento comercial en las diferentes regiones. - Atender y gestionar los clientes asignados, fortaleciendo las relaciones comerciales y realizando seguimiento al servicio y recaudo de cartera. - Programar, impulsar y hacer seguimiento a las actividades comerciales de los promotores de ventas. - Diseñar y ejecutar estrategias comerciales junto con los representantes de ventas para fortalecer el posicionamiento de los productos y el crecimiento de las ventas. - Elaborar informes de gestión comercial y desempeño del equipo para apoyar la toma de decisiones de la alta dirección. - Articular el equipo comercial con las áreas de Logística, Mercadeo, Administración, Cartera y Calidad, garantizando una comunicación efectiva y coordinación de los procesos.
· Conocimientos: - Herramientas ofimáticas, CRM. - Excel.
· Competencias: - Liderazgo consciente. - Planeación y organización. - Orientación a resultados. - Inteligencia emocional. - Pensamiento sistémico. - Negociación. - Toma de decisiones.
· Salario: $8.000.000 + prestaciones. Horario: lunes a viernes 7:00 a.m. a 4:30 p.m. - Sábado 8:00 a.m. a 12:00 p.m. (Ocasional) Tipo de contrato: indefinido. Lugar de trabajo: Medellín.-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
5 años de experiencia
Palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, cambaceo, sales
· Misión: Liderar y coordinar el equipo comercial y promotores de ventas a nivel nacional mediante la definición de objetivos, seguimiento a indicadores, acompañamiento en campo y ejecución de estrategias comerciales, garantizando el cumplimiento de las metas, el crecimiento de las ventas y el fortalecimiento del equipo.
· Funciones: - Definir y asignar objetivos de ventas, zonas, clientes y metas individuales al equipo comercial. - Liderar, coordinar y acompañar al equipo de ventas y promotores en las diferentes regiones del país. - Gestionar oportunamente los requerimientos del equipo comercial, facilitando herramientas e información actualizada para el desarrollo de su labor. - Planear y dirigir las reuniones mensuales de seguimiento, analizando resultados e indicadores individuales y generales. - Monitorear el desempeño del equipo mediante indicadores de ventas, visitas y cumplimiento de metas. - Brindar retroalimentación y acompañamiento permanente, promoviendo el desarrollo, motivación y mejora continua del equipo. - Diseñar y ejecutar cronogramas de visitas y acompañamiento comercial en las diferentes regiones. - Atender y gestionar los clientes asignados, fortaleciendo las relaciones comerciales y realizando seguimiento al servicio y recaudo de cartera. - Programar, impulsar y hacer seguimiento a las actividades comerciales de los promotores de ventas. - Diseñar y ejecutar estrategias comerciales junto con los representantes de ventas para fortalecer el posicionamiento de los productos y el crecimiento de las ventas. - Elaborar informes de gestión comercial y desempeño del equipo para apoyar la toma de decisiones de la alta dirección. - Articular el equipo comercial con las áreas de Logística, Mercadeo, Administración, Cartera y Calidad, garantizando una comunicación efectiva y coordinación de los procesos.
· Conocimientos: - Herramientas ofimáticas, CRM. - Excel.
· Competencias: - Liderazgo consciente. - Planeación y organización. - Orientación a resultados. - Inteligencia emocional. - Pensamiento sistémico. - Negociación. - Toma de decisiones.
· Salario: $8.000.000 + prestaciones. Horario: lunes a viernes 7:00 a.m. a 4:30 p.m. - Sábado 8:00 a.m. a 12:00 p.m. (Ocasional) Tipo de contrato: indefinido. Lugar de trabajo: Medellín.-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
5 años de experiencia
Palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, cambaceo, sales