¿Cuál será tu principal reto?
Liderar y supervisar equipos de asesores de ventas en campo, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, metas establecidas e indicadores de gestión, promoviendo la productividad y el crecimiento del canal.
¿Cuáles serán tus funciones?
Supervisar, dirigir y acompañar al equipo de asesores de ventas en campo.
Asegurar el cumplimiento de las metas y cuotas comerciales establecidas.
Elaborar estrategias para mejorar los resultados y la productividad del equipo.
Realizar seguimiento a los indicadores de gestión (KPIs).
Auditar y monitorear el trabajo de los asesores en campo.
Capacitar al equipo en técnicas de ventas, abordaje, manejo de objeciones y cierre.
Garantizar el cumplimiento de las políticas comerciales y estándares de calidad.
Identificar oportunidades de mejora y ejecutar acciones correctivas para alcanzar los objetivos.
¿Qué buscamos?
Experiencia mínima de 1 año supervisando equipos de ventas.
Deseable contar con estudios técnicos o universitarios en Administración, Marketing, Ingeniería Industrial, Sistemas, Computación, Telecomunicaciones, Economía o carreras afines.
Conocimientos de Microsoft Office, especialmente Excel a nivel básico.
Experiencia liderando equipos comerciales y realizando trabajo de campo.
Disponibilidad para trabajar en provincia.
¿Qué competencias valoramos?
Liderazgo y capacidad de dirección.
Comunicación efectiva.
Organización y planificación.
Trabajo en equipo.
Tolerancia al trabajo bajo presión.
Resolución de problemas.
Proactividad y orientación a resultados.
¿Qué ofrecemos?
Sueldo básico de S/ 1,600.
Comisiones desde S/ 1,300.
Ingreso a planilla.
Beneficios de ley: EsSalud y SCTR.
Horario de trabajo: lunes a sábado de 9:00 a. m. a 6:00 p. m.
Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.
¡POSTULA Y FORMA PARTE DE NUESTRO EQUIPO!
Si cuentas con experiencia liderando equipos de ventas en campo y estás orientado(a) al cumplimiento de objetivos, ¡esta oportunidad es para ti!.
-Requerimientos- Educación mínima: Técnico
1 año de experiencia
Edad: A partir de 18 años
Conocimientos: Gestión de equipos, Servicio al cliente, Atención al cliente
Palabras clave: search, busqueda, terreno, territorio
-Requerimientos- Educación mínima: Técnico
1 año de experiencia
Edad: A partir de 18 años
Conocimientos: Gestión de equipos, Servicio al cliente, Atención al cliente
Palabras clave: search, busqueda, terreno, territorio