Como Pessoa Consultora de Negócios Pleno - Finanças aqui na BIP, você estará à frente de projetos estratégicos e de inovação, além de atuar em um ambiente colaborativo, com times diversos e com profissionais que geram impactos e transformações positivas ao seu redor.

Responsabilidades e atribuições

Atuar como parceiro das áreas de Campo e Planta, assegurando a qualidade das informações financeiras e operacionais, apoiando os processos de fechamento contábil, gestão de custos e faturamento, além de contribuir para a melhoria contínua dos processos, aumento da eficiência operacional e suporte à tomada de decisão. Principais ResponsabilidadesFechamento Contábil e Gestão de CustosExecutar e acompanhar as atividades de fechamento contábil relacionadas às operações de Campo e Planta. Realizar análises e validações mensais dos custos operacionais, garantindo a consistência e confiabilidade das informações. Efetuar apontamentos e conferências em ordens de custo, assegurando a correta apropriação dos gastos. Monitorar desvios entre realizado e planejado, apoiando a identificação de causas, riscos e oportunidades de otimização. Elaborar análises e relatórios gerenciais para suporte às lideranças operacionais e financeiras. Identificar oportunidades de simplificação, automação e padronização dos processos de controle de custos. Gestão de Despesas e Centros de CustoAcompanhar a execução orçamentária dos centros de custo sob responsabilidade da área. Garantir a correta classificação e alocação de despesas, promovendo aderência às diretrizes financeiras e contábeis. Realizar acompanhamento de provisões, reclassificações e regularizações contábeis. Desenvolver controles e indicadores para monitoramento dos gastos e identificação de tendências. Propor melhorias nos processos de gestão de despesas visando maior eficiência, governança e qualidade das informações. Gestão de Faturamento e FornecedoresGerenciar o fluxo de faturamento dos serviços contratados, garantindo conformidade e cumprimento dos prazos. Atuar como ponto focal entre fornecedores, operações e áreas de suporte para resolução de divergências de faturamento. Validar documentações, medições e notas fiscais em conformidade com contratos e procedimentos internos. Monitorar pendências financeiras e apoiar a regularização de inconsistências. Identificar oportunidades de melhoria nos processos de faturamento e gestão de fornecedores, reduzindo retrabalho e aumentando a eficiência operacional. Suporte às Operações e Melhoria ContínuaAtuar como parceiro financeiro das equipes de Campo e Planta, fornecendo suporte analítico para tomada de decisão. Apoiar a construção e manutenção de bases de dados, relatórios e indicadores operacionais. Conduzir análises que permitam identificar oportunidades de redução de custos, aumento de produtividade e melhor utilização dos recursos. Participar de iniciativas de melhoria contínua, revisão de processos e implementação de melhores práticas. Promover a padronização de rotinas, controles e fluxos operacionais, contribuindo para maior eficiência e confiabilidade das informações. Interagir com áreas como Controladoria, Suprimentos, Planejamento, Operações e Fornecedores para garantir alinhamento dos processos e resultados.

Requisitos e qualificações

FormaçãoAdministração, Ciências Contábeis, Economia, Engenharia de Produção, Engenharia AgronômicaConhecimentosExcel avançado. SAP (diferencial). Power BI e Power Query (desejável). Conceitos de custos, orçamento e fechamento contábil. Conhecimento em processos de faturamento e gestão de fornecedores. Familiaridade com indicadores financeiros e operacionais. Competências ComportamentaisCapacidade analítica. Organização e atenção aos detalhes. Boa comunicação e relacionamento interpessoal. Proatividade na resolução de problemas. Capacidade de atuar em ambiente multifuncional. Orientação para resultados e melhoria contínua.

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Informações adicionais

CONHEÇA NOSSOS BENEFÍCIOSAlguns dos nossos benefícios são flexíveis para que você possa distribuí-los de acordo com suas necessidades, interesses e momento de vida. São eles:All Points (Programa de pontos para passagens áreas e hospedagens);Assistência Médica;Assistência Odontológica;Seguro de vida;Convênio para Pet;Mobilidade (incluindo opção de combustível e Uber, 99);Reembolso Flex (óculos, vacinas, educação, shows e outros);Vale Refeição e/ou Vale Alimentação. Outros benefícios:Birthday off;Wellhub (Gympass);Clube Alelo com diversos descontos em lojas e farmácias;Licença Maternidade de 180 dias;Licença Paternidade de 30 dias;Auxílio creche no primeiro ano do bebê;Vale Transporte conforme a demanda do projeto ou área;Programa de bônus anual;Comissionamento por indicação de novos clientes. PROGRAMAS DE DESENVOLVIMENTOUm dos pontos fortes de ser Biper é que ousamos em pensar como empreendedores e moldamos nosso futuro com nossa capacidade de pensar minuciosamente e agir com três passos à frente, pavimentando o caminho para o futuro que nossos clientes querem viver. E para isso, precisamos estar constantemente aprendendo e reaprendendo, somos #LifeLongLearning. Na BIP temos programas consolidados a nível Global e nacional para que você tenha uma jornada de desenvolvimento, crescimento e liberdade para você conquistar o que sonha. Aqui você é o protagonista da sua carreira! Vamos juntos nessa? Confere os principais programas que a BIP pode te oferecer para você chegar aonde deseja:Um centro de CAPACITAÇÃO e FORMAÇÃO Global com os conteúdos e cursos mais atualizados do mercado;Flex Time - um momento da sua semana dedicado para o seu desenvolvimento;Programas de mentoria com Líderes referências em sua atuação;Avaliação de Desempenho semestral;Cultura de Feedback e 1:1 recorrentes com sua liderança e time;Acompanhamento de um Plano de Desenvolvimento personalizado pra você e com seus objetivos;Darwin - Programa global de formação de jovens talentos, para desenvolver soft e hard skills;Grounding –Um programa Global de formação para os profissionais recém contratados em todo o mundo que estão no começo da carreira de consultoria;Induction - Onboarding Internacional conduzido por Heads de RH e negócio para os novos entrantes da Bip de todos os países para promover nossa cultura, valores, proposito e apresentar nossos programas de iniciativa Global. Spinnaker: Treinamento focado em aprimorar habilidades estratégicas de Gerentes e Gerentes Seniores, apoiando e facilitando o desenvolvimento de negócios dentro de um ecossistema complexo.