Coordinador/a de Tráfico
· 1. Misión del puesto Planificar, coordinar y supervisar la operación diaria de tráfico de la flota (propia y/o contratada) asegurando el cumplimiento de los tiempos de entrega, la optimización de rutas y recursos, y el cumplimiento de las normativas de tránsito y seguridad, actuando como nexo entre choferes, clientes y las demás áreas de la compañía. 2. Responsabilidades y tareas principales Planificar y asignar rutas, cargas y unidades de acuerdo con la demanda diaria y las prioridades de entrega. Coordinar y hacer seguimiento en tiempo real de los viajes mediante sistemas de GPS/telemetría, informando desvíos, demoras o incidentes. Comunicarse con choferes para brindar instrucciones, resolver contingencias en ruta y verificar el cumplimiento de la hoja de ruta. Gestionar la documentación de viaje (remitos, cartas de porte, seguros, habilitaciones) y verificar su vigencia. Coordinar con clientes y depósitos los horarios de carga y descarga, confirmando ventanas horarias y requisitos particulares. Optimizar la utilización de la flota (minimizar kilómetros vacíos, consolidar cargas, reducir tiempos muertos). Registrar y reportar incidencias operativas (siniestros, roturas, retrasos, reclamos) y escalar según corresponda. Elaborar reportes diarios/semanales de performance de tráfico y costos operativos para su superior directo. Coordinar con Mantenimiento la disponibilidad de unidades y la programación de servicios preventivos. Colaborar con Administración/Facturación en la conciliación de viajes, kilómetros y gastos de ruta. Velar por el cumplimiento de las políticas de seguridad vial y los procedimientos internos de la empresa. 3. Formación y experiencia Estudios secundarios completos (excluyente); estudiantes o graduados de Logística, Transporte o carreras afines (deseable). Experiencia mínima de 2 años en tráfico, distribución o coordinación de flotas en empresas de transporte o logística. Conocimiento de normativa de tránsito, cargas y seguridad vial aplicable al transporte de mercancías. Manejo de sistemas GPS/telemetría, TMS (Transportation Management System) y herramientas de rastreo satelital. Manejo de paquete Office, especialmente Excel a nivel intermedio/avanzado. 4. Competencias Técnicas: Planificación y organización de rutas y recursos. Lectura e interpretación de mapas y sistemas de geolocalización. Gestión documental y control de costos operativos. Análisis de indicadores de gestión (KPIs) logísticos. Blandas: Capacidad de resolución de problemas y toma de decisiones bajo presión. Comunicación clara y efectiva con choferes, clientes y equipos internos. Proactividad y orientación a resultados. Trabajo en equipo y liderazgo situacional. Adaptabilidad a imprevistos y disponibilidad para trabajar en turnos rotativos o guardias. 5. Herramientas y sistemas Sistema de gestión de transporte (TMS) / ERP logístico. Plataformas de rastreo satelital y telemetría (GPS). Comunicación con flota (radio, telefonía celular, apps de mensajería). Microsoft Excel / Google Sheets para reportes y control de indicadores. 6. Condiciones del puesto Dependencia jerárquica: Jefatura de Operaciones / Gerencia de Logística. Disponibilidad horaria: jornada completa presencial, con posibilidad de guardias y turnos rotativos según necesidad operativa. Lugar de trabajo: Parque Ruta 6 Los Cardales Movilidad propia.-Requerimientos- Educación mínima: Secundaria
años de experiencia
Edad: entre 25 y 35 años
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, circulacion, transito, traffic, circulation, trafico
· 1. Misión del puesto Planificar, coordinar y supervisar la operación diaria de tráfico de la flota (propia y/o contratada) asegurando el cumplimiento de los tiempos de entrega, la optimización de rutas y recursos, y el cumplimiento de las normativas de tránsito y seguridad, actuando como nexo entre choferes, clientes y las demás áreas de la compañía. 2. Responsabilidades y tareas principales Planificar y asignar rutas, cargas y unidades de acuerdo con la demanda diaria y las prioridades de entrega. Coordinar y hacer seguimiento en tiempo real de los viajes mediante sistemas de GPS/telemetría, informando desvíos, demoras o incidentes. Comunicarse con choferes para brindar instrucciones, resolver contingencias en ruta y verificar el cumplimiento de la hoja de ruta. Gestionar la documentación de viaje (remitos, cartas de porte, seguros, habilitaciones) y verificar su vigencia. Coordinar con clientes y depósitos los horarios de carga y descarga, confirmando ventanas horarias y requisitos particulares. Optimizar la utilización de la flota (minimizar kilómetros vacíos, consolidar cargas, reducir tiempos muertos). Registrar y reportar incidencias operativas (siniestros, roturas, retrasos, reclamos) y escalar según corresponda. Elaborar reportes diarios/semanales de performance de tráfico y costos operativos para su superior directo. Coordinar con Mantenimiento la disponibilidad de unidades y la programación de servicios preventivos. Colaborar con Administración/Facturación en la conciliación de viajes, kilómetros y gastos de ruta. Velar por el cumplimiento de las políticas de seguridad vial y los procedimientos internos de la empresa. 3. Formación y experiencia Estudios secundarios completos (excluyente); estudiantes o graduados de Logística, Transporte o carreras afines (deseable). Experiencia mínima de 2 años en tráfico, distribución o coordinación de flotas en empresas de transporte o logística. Conocimiento de normativa de tránsito, cargas y seguridad vial aplicable al transporte de mercancías. Manejo de sistemas GPS/telemetría, TMS (Transportation Management System) y herramientas de rastreo satelital. Manejo de paquete Office, especialmente Excel a nivel intermedio/avanzado. 4. Competencias Técnicas: Planificación y organización de rutas y recursos. Lectura e interpretación de mapas y sistemas de geolocalización. Gestión documental y control de costos operativos. Análisis de indicadores de gestión (KPIs) logísticos. Blandas: Capacidad de resolución de problemas y toma de decisiones bajo presión. Comunicación clara y efectiva con choferes, clientes y equipos internos. Proactividad y orientación a resultados. Trabajo en equipo y liderazgo situacional. Adaptabilidad a imprevistos y disponibilidad para trabajar en turnos rotativos o guardias. 5. Herramientas y sistemas Sistema de gestión de transporte (TMS) / ERP logístico. Plataformas de rastreo satelital y telemetría (GPS). Comunicación con flota (radio, telefonía celular, apps de mensajería). Microsoft Excel / Google Sheets para reportes y control de indicadores. 6. Condiciones del puesto Dependencia jerárquica: Jefatura de Operaciones / Gerencia de Logística. Disponibilidad horaria: jornada completa presencial, con posibilidad de guardias y turnos rotativos según necesidad operativa. Lugar de trabajo: Parque Ruta 6 Los Cardales Movilidad propia.-Requerimientos- Educación mínima: Secundaria
años de experiencia
Edad: entre 25 y 35 años
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, circulacion, transito, traffic, circulation, trafico