ECRGROUP, empresa líder en Recursos Humanos, se encuentra en búsqueda de un/a Coordinador/a de Operaciones de Influencers para integrarse a un importante cliente del rubro de telecomunicaciones, en la comuna de Huechuraba. Funciones: Coordinar con agencias e influencers la entrega de briefs, fechas de publicación y materiales. Revisar historias y reels para verificar el cumplimiento de las condiciones de cada campaña, incluyendo ofertas, precios, información de tiendas y aspectos legales. Coordinar la logística de activaciones en tiendas, incluyendo horarios, asignación de influencers y materiales promocionales. Realizar seguimiento de campañas, ventas, cupones y tráfico a páginas de destino. Elaborar reportes semanales y mensuales sobre los resultados de campañas, influencers y tiendas. Gestionar órdenes de compra, contratos, facturación y pagos a agencias e influencers. Mantener actualizada la base de influencers y el calendario de campañas. Apoyar la búsqueda y evaluación de nuevos perfiles para futuras activaciones. Requisitos: Título técnico o profesional en Publicidad, Marketing, Comunicaciones, Ingeniería Comercial o carrera afín. Experiencia de 1 a 2 años en marketing digital, gestión de influencers, redes sociales o agencias. Manejo avanzado de Instagram y TikTok. Manejo intermedio de herramientas de métricas de redes sociales y Excel o Google Sheets. Conocimientos de seguimiento de campañas mediante cupones, UTM y páginas de destino (landings). Disponibilidad para participar en activaciones de viernes a domingo y realizar desplazamientos dentro de la Región Metropolitana y, ocasionalmente, a regiones. Deseable experiencia en campañas orientadas a ventas, idealmente en telecomunicaciones o retail. Deseable manejo de Canva u otras herramientas de diseño básico. Condiciones : Renta acorde al mercado. Lugar de trabajo: Huechuraba, modalidad híbrida y visitas a tiendas según las activaciones. Jornada: Lunes a Viernes horario administrativo pero con disponibilidad para activaciones durante los fines de semana. Tipo de contrato: Plazo fijo por 1 mes, con renovación por 2 meses y posterior evaluación para posible contrato indefinido, según desempeño.-Requerimientos- Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica
2 años de experiencia
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, operations, operaciones