Puesto: Supervisor de Producción Sólidos
Área: Producción / Manufactura
Departamento: Sólidos
Reporta a: Jefatura/Gerencia de Producción
· Objetivo del puesto: Supervisar y coordinar las actividades de producción del área de sólidos, asegurando el cumplimiento del programa de producción, los procedimientos establecidos, las Buenas Prácticas de Fabricación (BPF), los estándares de calidad y seguridad, así como el uso eficiente de los recursos humanos, materiales y equipos.
· Principales responsabilidades:
· * Coordinar y supervisar las actividades de producción de sólidos de acuerdo con el programa establecido. * Asegurar el cumplimiento de procedimientos normalizados de operación (PNO), BPF y políticas internas. * Supervisar procesos de fabricación de formas farmacéuticas sólidas, como mezclado, granulación, secado, compresión y/o encapsulado, según corresponda al proceso. * Coordinar al personal operativo y distribuir actividades de acuerdo con las necesidades de producción. * Dar seguimiento al cumplimiento de metas de producción, tiempos y rendimientos. * Revisar y asegurar el correcto llenado y manejo de documentación de fabricación y registros correspondientes. * Detectar desviaciones durante el proceso y participar en su investigación y seguimiento. * Coordinar con Calidad, Mantenimiento, Almacén y demás áreas involucradas para garantizar la continuidad de las operaciones. * Supervisar el correcto uso, limpieza y funcionamiento de equipos e instalaciones. * Identificar oportunidades de mejora en los procesos productivos. * Asegurar el cumplimiento de las medidas de seguridad, higiene y buenas prácticas dentro del área. * Capacitar y desarrollar al personal operativo bajo su responsabilidad. * Dar seguimiento a indicadores de productividad, eficiencia, cumplimiento y calidad del área.
· Perfil requerido:
· * Escolaridad: Ingeniería Química, Químico Farmacéutico Biólogo, Químico Farmacéutico Industrial, Ingeniería Farmacéutica o carrera afín. * Experiencia: 23 años en producción farmacéutica, preferentemente en procesos de sólidos y experiencia previa supervisando personal. * Conocimiento de BPF/BPM, documentación farmacéutica, procesos de manufactura y manejo de desviaciones. * Experiencia en manejo de equipos de producción de sólidos. * Manejo de personal operativo y liderazgo de equipos. * Disponibilidad para rolar turnos, si aplica.
· Competencias:
· * Liderazgo y manejo de personal * Organización y planeación * Comunicación efectiva * Toma de decisiones * Trabajo en equipo * Orientación a resultados * Apego a procedimientos y calidad * Resolución de problemas
· Indicadores de desempeño sugeridos:
· * Cumplimiento del programa de producción. * Productividad y eficiencia del área. * Cumplimiento de tiempos de fabricación. * Rendimientos de proceso. * Cumplimiento de BPF y documentación. * Número y seguimiento de desviaciones. * Cumplimiento de capacitación del personal. * Seguridad y disciplina operativa.-Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
años de experiencia
Conocimientos: Gestión de equipos
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan
· Objetivo del puesto: Supervisar y coordinar las actividades de producción del área de sólidos, asegurando el cumplimiento del programa de producción, los procedimientos establecidos, las Buenas Prácticas de Fabricación (BPF), los estándares de calidad y seguridad, así como el uso eficiente de los recursos humanos, materiales y equipos.
· Principales responsabilidades:
· * Coordinar y supervisar las actividades de producción de sólidos de acuerdo con el programa establecido. * Asegurar el cumplimiento de procedimientos normalizados de operación (PNO), BPF y políticas internas. * Supervisar procesos de fabricación de formas farmacéuticas sólidas, como mezclado, granulación, secado, compresión y/o encapsulado, según corresponda al proceso. * Coordinar al personal operativo y distribuir actividades de acuerdo con las necesidades de producción. * Dar seguimiento al cumplimiento de metas de producción, tiempos y rendimientos. * Revisar y asegurar el correcto llenado y manejo de documentación de fabricación y registros correspondientes. * Detectar desviaciones durante el proceso y participar en su investigación y seguimiento. * Coordinar con Calidad, Mantenimiento, Almacén y demás áreas involucradas para garantizar la continuidad de las operaciones. * Supervisar el correcto uso, limpieza y funcionamiento de equipos e instalaciones. * Identificar oportunidades de mejora en los procesos productivos. * Asegurar el cumplimiento de las medidas de seguridad, higiene y buenas prácticas dentro del área. * Capacitar y desarrollar al personal operativo bajo su responsabilidad. * Dar seguimiento a indicadores de productividad, eficiencia, cumplimiento y calidad del área.
· Perfil requerido:
· * Escolaridad: Ingeniería Química, Químico Farmacéutico Biólogo, Químico Farmacéutico Industrial, Ingeniería Farmacéutica o carrera afín. * Experiencia: 23 años en producción farmacéutica, preferentemente en procesos de sólidos y experiencia previa supervisando personal. * Conocimiento de BPF/BPM, documentación farmacéutica, procesos de manufactura y manejo de desviaciones. * Experiencia en manejo de equipos de producción de sólidos. * Manejo de personal operativo y liderazgo de equipos. * Disponibilidad para rolar turnos, si aplica.
· Competencias:
· * Liderazgo y manejo de personal * Organización y planeación * Comunicación efectiva * Toma de decisiones * Trabajo en equipo * Orientación a resultados * Apego a procedimientos y calidad * Resolución de problemas
· Indicadores de desempeño sugeridos:
· * Cumplimiento del programa de producción. * Productividad y eficiencia del área. * Cumplimiento de tiempos de fabricación. * Rendimientos de proceso. * Cumplimiento de BPF y documentación. * Número y seguimiento de desviaciones. * Cumplimiento de capacitación del personal. * Seguridad y disciplina operativa.-Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
años de experiencia
Conocimientos: Gestión de equipos
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan